Квота за робочими місцями для інвалідів на великих підприємствах Криму становитиме 4%Державна Рада Республіки Крим прийняла у другому читанні закон «Про квотування і резервування робочих місць для інвалідів і громадян, які особливо потребують соціального захисту». Закон набуде чинності з 1 січня 2015 року.
 Як зазначив Голова Державної Ради Республіки Крим Володимир Константинов, цей закон, насамперед, стимулюватиме підвищення рівня зайнятості інвалідів. Ця категорія громадян зазнає найбільших труднощів при реалізації формально рівного права на працю. «З огляду на те, що в республіці проживає біля 117 тисяч інвалідів, законопроект має величезну соціальну значущість. Він визначає порядок встановлення і розмірів квот для прийому на роботу інвалідів і громадян, які особливо потребують соціального захисту, прав і обов'язків роботодавців, порядок резервування робочих місць за професіями, найбільш підходящими для працевлаштування інвалідів. Крім того, у законі прописано механізм компенсації витрат на створення спеціальних робочих місць із республіканського бюджету, що дасть змогу зняти напруженість і підвищить рівень життя цієї категорії громадян», — зауважив спікер. Квоту з надання робочих місць інвалідам на підприємствах і в організаціях, чисельність працівників яких перевищує 100 осіб, встановлено на рівні 4%. Для інших категорій громадян, які особливо потребують соціального захисту, встановлюється квота у розмірі 1 відсотка від середньооблікової чисельності працівників. Прес-служба Державної Ради |
