Действующая редакция

Предлагаемая редакция

Раздел III.

ПРЕМИЯ АВТОНОМНОЙ РЕСПУБЛИКИ КРЫМ, ОТРАСЛЕВЫЕ ПРЕМИИ АВТОНОМНОЙ РЕСПУБЛИКИ КРЫМ

Глава 3. Премия Автономной Республики Крым медицинским работникам учреждений здравоохранения коммунальных и созданных на базе имущества, принадлежащего Автономной Республике Крым

3. Премии медицинским работникам или трудовым коллективам присуждаются в следующих номинациях:

"За лучшее оказание квалифицированной медицинской помощи населению" (пять премий);

"За оказание качественной медицинской помощи в сельской местности" (пять премий);

"За вклад в развитие специализированной и высокоспециализированной медико-санитарной помощи, внедрение высокотехнологичных методов в лечение" (пять премий);

"Лучшему семейному врачу" (пять премий);

"Лучшей бригаде скорой медицинской помощи" (две премии);

"За высокие достижения в сфере охраны матери и ребенка" (две премии);

"За верность профессии" (одна премия).

4. Выдвижение кандидатов на присуждение премии медицинским работникам проводится на общем собрании трудового коллектива с соблюдением гласности и открытости.

По итогам обсуждения оформляется ходатайство о присуждении премии медицинским работникам с указанием номинации, подписанное руководителем и председателем общего собрания трудового коллектива, согласованное с органом местного самоуправления или органом исполнительной власти Автономной Республики Крым, в коммунальной собственности или в сфере управления которого находится учреждение, выдвинувшее кандидатуру на присуждение премии медицинским работникам. К ходатайству прилагаются информация о профессиональной деятельности кандидата, сведения о конкретных личных заслугах, копии его паспорта и идентификационного номера, копия диплома об образовании, копия свидетельства о наличии квалификационной категории по специальности, выписка из протокола общего собрания трудового коллектива.

Кандидат на соискание премии должен иметь стаж работы в области медицины не менее 10 лет, а в учреждении, его представляющем, - не менее 5 лет, квалификацию врача или медицинской сестры первой или высшей категории.

На соискание премии в номинации "За верность профессии" выдвигаются кандидаты, имеющие стаж работы в области медицины не менее 40 лет.

Выдвижение трудовых коллективов учреждений здравоохранения коммунальных и созданных на базе имущества, принадлежащего Автономной Республике Крым, проводится соответствующим органом местного самоуправления или органом исполнительной власти Автономной Республики Крым, в сфере управления которого находится учреждение, по показателям работы за год, предшествующий выдвижению на соискание премии. Представители трудового коллектива, выдвинутого на соискание премии, определяются общим собранием трудового коллектива. К ходатайству прилагаются данные о трудовых достижениях коллектива в области здравоохранения, сведения о конкретных личных заслугах представителей коллектива, копии их паспортов и идентификационных номеров, копии дипломов об образовании, копии свидетельств о наличии квалификационной категории по специальности, выписка из протокола общего собрания трудового коллектива.

Ходатайства о присуждении премии медицинским работникам предоставляются в Министерство здравоохранения Автономной Республики Крым и согласовываются (кроме ходатайств в номинации "За лучшее оказание квалифицированной медицинской помощи населению" и "За верность профессии") с главными внештатными специалистами Министерства здравоохранения Автономной Республики Крым по соответствующим направлениям.

Министерство здравоохранения Автономной Республики Крым ежегодно до 1 марта вносит представление в Постоянную комиссию Верховной Рады Автономной Республики Крым по социальным вопросам, здравоохранению и делам ветеранов.

(Позиция отсутствует)

Глава 4. Премия Автономной Республики Крым работникам социальной сферы

4. Выдвижение кандидатов на присуждение премий работникам социальной сферы проводится трудовыми коллективами в обстановке гласности и высокой требовательности с участием общественности. Информация о кандидатах на присуждение премий работникам социальной сферы, их достижениях, характеристики трудовой деятельности и сведения о конкретных личных заслугах кандидатов публикуются в городских, районных средствах массовой информации и размещаются на сайте учреждения, от которого выдвигается кандидат.

Кандидат на соискание премии работникам социальной сферы должен иметь стаж работы в социальной сфере не менее 10 лет, а в учреждении, его представляющем, - не менее 5 лет.

По итогам обсуждения оформляется ходатайство о присуждении премии работникам социальной сферы, подписанное руководителем и председателем общего собрания трудового коллектива, согласованное с органом местного самоуправления или органом исполнительной власти Автономной Республики Крым, в коммунальной собственности или в сфере управления которого находится учреждение, выдвинувшее кандидатуру на присуждение премии работникам социальной сферы. К ходатайству прилагаются информация о  профессиональной деятельности кандидата, сведения о  конкретных личных заслугах, копии его паспорта и  регистрационного номера учетной карточки плательщика налогов, выписка из протокола общего собрания трудового коллектива.

Выдвижение трудовых коллективов учреждений социальной сферы, проводится соответствующим органом местного самоуправления или органом исполнительной власти Автономной Республики Крым, в сфере управления которого находится учреждение, по показателям работы за год, предшествующий выдвижению на соискание премии. Представители трудового коллектива, выдвинутого на соискание премии, определяются общим собранием трудового коллектива. К ходатайству прилагаются данные о трудовых достижениях коллектива в социальной сфере, сведения о  конкретных личных заслугах представителей коллектива, копии их  паспортов и регистрационных номеров учетной карточки плательщика налогов, выписка из протокола общего собрания трудового коллектива.

Раздел III.

ПРЕМИЯ АВТОНОМНОЙ РЕСПУБЛИКИ КРЫМ, ОТРАСЛЕВЫЕ ПРЕМИИ АВТОНОМНОЙ РЕСПУБЛИКИ КРЫМ

Глава 3. Премия Автономной Республики Крым медицинским работникам учреждений здравоохранения коммунальных и   созданных на базе имущества, принадлежащего Автономной Республике Крым

3. Премии медицинским работникам или трудовым коллективам присуждаются в следующих номинациях:

"За лучшее оказание квалифицированной медицинской помощи населению" (пять премий);

"За оказание качественной медицинской помощи в сельской местности" (пять премий);

"За вклад в развитие специализированной и  высокоспециализированной медико-санитарной помощи, внедрение высокотехнологичных методов в лечение" (пять премий);

"За внедрение семейной медицины" (пять премий);

"Лучшей бригаде экстренной (скорой) медицинской помощи" (две премии);

"За высокие достижения в сфере охраны матери и ребенка" (две премии);

"За верность профессии" (одна премия).

4. Выдвижение кандидатов на присуждение премии медицинским работникам проводится на общем собрании трудового коллектива с соблюдением гласности и открытости.

По итогам обсуждения оформляется ходатайство о  присуждении премии медицинским работникам с указанием номинации, подписанное руководителем органа местного самоуправления или органа исполнительной власти Автономной Республики Крым, в коммунальной собственности или в сфере управления которого находится учреждение, выдвинувшее кандидатуру на присуждение премии медицинским работникам. К  ходатайству прилагаются материалы о достижениях кандидата на присуждение премии медицинским работникам (наградной лист с указанием биографических данных, характеристикой трудовой деятельности и сведениями о конкретных личных заслугах, подписанный руководителем учреждения, председателем собрания трудового коллектива), копии его паспорта и   регистрационного номера учетной карточки плательщика налогов, копия диплома об образовании, копия свидетельства о  наличии квалификационной категории по специальности, письменное согласие кандидата, представляемого к награждению, на обработку персональных данных, выписка из протокола общего собрания трудового коллектива.

Кандидат на соискание премии должен иметь стаж работы в области медицины не менее 10 лет, а в учреждении, его представляющем, - не менее 5 лет, квалификацию врача или медицинской сестры первой или высшей категории.

На соискание премии в номинации "За верность профессии" выдвигаются кандидаты, имеющие стаж работы в области медицины не менее 40 лет.

Выдвижение трудовых коллективов учреждений здравоохранения коммунальных и созданных на базе имущества, принадлежащего Автономной Республике Крым, проводится соответствующим органом местного самоуправления или органом исполнительной власти Автономной Республики Крым, в сфере управления которого находится учреждение, по показателям работы за год, предшествующий выдвижению на соискание премии. Представители трудового коллектива, выдвинутого на соискание премии, определяются общим собранием трудового коллектива. К ходатайству прилагаются данные о трудовых достижениях коллектива в области здравоохранения и  представителей коллектива ( наградные листы с указанием биографических данных, характеристикой трудовой деятельности и сведениями о конкретных личных заслугах, подписанные руководителем учреждения, председателем собрания трудового коллектива), копии их паспортов и регистрационных номеров учетных карточек плательщиков налогов, копии дипломов об образовании, копии свидетельств о наличии квалификационной категории по специальности, письменные согласия кандидатов, представляемых к награждению, на обработку персональных данных , выписка из протокола общего собрания трудового коллектива.

Ходатайства о присуждении премии медицинским работникам предоставляются в Министерство здравоохранения Автономной Республики Крым и согласовываются (кроме ходатайств в номинации "За лучшее оказание квалифицированной медицинской помощи населению" и "За верность профессии") с главными внештатными специалистами Министерства здравоохранения Автономной Республики Крым по соответствующим направлениям.

Министерство здравоохранения Автономной Республики Крым ежегодно до 1 марта вносит представление в Постоянную комиссию Верховной Рады Автономной Республики Крым по социальным вопросам, здравоохранению и делам ветеранов.

В порядке исключения в 2013 году в номинации "Лучшей бригаде экстренной (скорой) медицинской помощи" ходатайства руководства Крымского республиканского учреждения "Центр экстренной медицинской помощи и медицины катастроф" о выдвижении кандидатов на соискание премии по итогам работы в 2012 году согласовываются с органами местного самоуправления или органами исполнительной власти Автономной Республики Крым, в коммунальной собственности или в сфере управления которых до 1 января 2013 года находились учреждения или их структурные подразделения, обеспечивавшие оказание скорой медицинской помощи, в состав которых входили бригады-претенденты на присуждение премии медицинским работникам.

Глава 4. Премия Автономной Республики Крым работникам социальной сферы

4. Выдвижение кандидатов на присуждение премий работникам социальной сферы проводится трудовыми коллективами в обстановке гласности и высокой требовательности с участием общественности. Информация о кандидатах на присуждение премий работникам социальной сферы, их достижениях, характеристики трудовой деятельности и сведения о конкретных личных заслугах кандидатов публикуются в городских, районных средствах массовой информации и размещаются на сайте учреждения, от которого выдвигается кандидат.

Кандидат на соискание премии работникам социальной сферы должен иметь стаж работы в социальной сфере не менее 10 лет, а в учреждении, его представляющем, - не менее 5 лет.

По итогам обсуждения оформляется ходатайство о   присуждении премии работникам социальной сферы, подписанное руководителем органа местного самоуправления или органа исполнительной власти Автономной Республики Крым, в   коммунальной собственности или в сфере управления которого находится учреждение, выдвинувшее кандидатуру на присуждение премии работникам социальной сферы. К ходатайству прилагаются материалы о достижениях кандидата на присуждение премии работникам социальной сферы (наградной лист с указанием биографических данных, характеристикой трудовой деятельности и сведениями о конкретных личных заслугах, подписанный руководителем учреждения, председателем собрания трудового коллектива), копии его паспорта и   регистрационного номера учетной карточки плательщика налогов, выписка из протокола общего собрания трудового коллектива, письменное согласие кандидата, представляемого к   награждению, на обработку персональных данных.

Выдвижение трудовых коллективов учреждений социальной сферы, проводится соответствующим органом местного самоуправления или органом исполнительной власти Автономной Республики Крым, в сфере управления которого находится учреждение, по показателям работы за год, предшествующий выдвижению на соискание премии. Представители трудового коллектива, выдвинутого на соискание премии, определяются общим собранием трудового коллектива. К ходатайству прилагаются данные о трудовых достижениях коллектива в  социальной сфере и представителей коллектива ( наградные листы с указанием биографических данных, характеристикой трудовой деятельности и сведениями о конкретных личных заслугах, подписанные руководителем учреждения, председателем собрания трудового коллектива), копии их паспортов и  регистрационных номеров учетной карточки плательщика налогов, письменные согласия на обработку персональных данных, выписка из протокола общего собрания трудового коллектива.